去年、僕の職場でパワハラと認定され関連会社に出向となった管理職がいた
パワハラと認定された管理職がどんな人なのかイメージを持ってもらうためにぴったりの言葉がある
チンピラだ
え？他に特徴は？と感じた諸君、安心したまえ
彼の様々な言動全てがチンピラと表現できるくらい彼はチンピラなのである
基本的にチンピラは小心者であるため自分より下だと感じた相手には強く当たるが自分より上だと感じている相手には嘘みたいに黙りこくる
そんなチンピラ管理職のパワハラ被害を受けたのは30代半ばの男性
被害を受けた彼を表現するとしたらのび太から少しコミュ力を引いた感じだろうか
常日頃から少しおどおどしてしている彼はチンピラ管理職にとって自分が威張ることができる格好の相手だ
ということでチンピラ管理職は被害社員に見事なまでのチンピラっぷりを披露した結果被害社員が休職する結果となった
ただチンピラ管理職を少し擁護させてもらうとするとチンピラ管理職はただのチンピラなのである
個人的には少年野球の時にああいう大人いたなーと思う程度でむしろ可愛いらしく思えるくらいであった
ただ自分が威張りたい、カッコつけたいだけであって被害社員を追い詰めてやろうなんて気はさらさらないように思えた
おそらくチンピラ管理職にパワハラ的意図はなかったのだが被害を受けた社員にとってその振る舞いは精神的苦痛だったのである
加害側にパワハラの意図があろうがなかろうが社員に精神的苦痛を与えたのであればそれはれっきとしたパワハラであり、適正な処分を下した我が会社を誇らしく思った
さてここまでの話を頭の片隅に置いたままここからの話を読んでいただきたい
ここからの話は今年起きた話
数ヶ月前ある社員が上司に耐えれず適応障害となり3週間程休職していた
被害を受けた社員は学生時代は野球一筋の体育会系だ
ただ責任感が強く真面目すぎるとこがあり自分で背負いこんでしまう癖がある
対する加害管理職はとても仕事ができると評判で実際話をしていても礼儀マナーがしっかりしており、できる男の雰囲気が半端ない人だ
自分より上の人との接し方も非常に上手だなと感じる
ゆえに役員からの評価も高くスピード出世で部長の称号を手にした
ただ部長という一空間のトップに役職が変わった瞬間彼はこれまでの猫かぶりしていた本性を大噴火の如く爆発させたのである
彼はとにかくよく説教をするのだ
自分の前に部下を立たせてネチネチとネチネチと
先ほどのチンピラと違うのは賢いがゆえに人が一番傷つく嫌みたらしい言葉遣いを放ってくるのである
これこそ相手を追い詰めようとする意思が感じられる正真正銘のパワハラである
このような説教が続いた結果、体育会系の社員でさえも耐え切れず適応障害になってしまった
この時、社内では去年の事例もあるし厳正な処分が再度下るであろうという見方で一致していた
しかし管理職に何一つ処分は下らなかった
その管理職は役員にとって優秀で大事な人材のため出向等の処分が下せなかったようだ
ただ言い方に気を付けましょうといった幼稚園児にするようなソフトな注意だけが施された
しかも被害社員が真面目すぎる所にも非があるとかなんとか言い出してしまう始末だ
確かに社会人にとってストレス耐性をできるだけつけておく努力はするべきであるとは思うが、社員を休職まで追い込んだ時点でどんな意図があろうがパワハラなのである
これが僕の中のパワハラの定義である
管理職であれば部下の個性に合わせてコミュニケーションを変えるべきだと思う
ただ役員にとっては仕事ができるかできないかでパワハラと判断するかの基準が変わるらしい
結局は会社という組織に属している以上、上に立つものの考え方に振り回されるのだなと再認識した最近であった
